Recrutement RH pour votre ministère
Embaucher le candidat le plus viable pour le bon poste dans votre ministère demande de la prière et de l'action.
La personne doit identifier son appel, et vous devez savoir si elle est capable de répondre à cet appel dans votre organisation pour le bien du ministère de Dieu. Un plan de recrutement solide rationalise le processus d'embauche et aide à entrer en contact avec un bassin de candidats diversifié, y compris ceux qui ne recherchent pas activement un nouveau poste. Ils peuvent être la solution idéale pour votre organisation.
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GCFAServices de recrutement du ministère des RH est une offre « du début à la fin » par les RH. Une fois qu'un candidat a été sélectionné, les RH aideront à rédiger la lettre d'offre, à vérifier les antécédents, à contacter les références et à adapter un processus d'orientation d'intégration personnalisé.